施設での花苗・野菜苗の栽培、野外での葉ボタン、野菜等の作物栽培。直売所、卸売市場、小売店等への出荷作業も行います。

賃金形態

月給 150,000円 〜 175,000円

固定残業代

なし

時間外手当

あり

給与の支払い

月末締め 翌月5日払い
現金

昇給・賞与

昇給あり（当社ルールによる）
賞与あり（当社ルールによる）

各種手当

◆通勤手当
交通費は実費支給（上限なし）
月額0円

◆諸手当
外勤・営業手当：500円 ～ 1,000円
役付き手当：10,000円 ～ 50,000円

その他制度

退職金制度あり（当社ルールによる）

雇用形態

フルタイム求人 正社員

補足説明

花壇苗・野菜苗・鉢花・野菜等の生産販売をしています。

必要な経験・知識・技能

（不問）
普通自動車免許（あればなお可）
普通自動車免許MT車（あればなお可）

採用人数

4人

学歴

不問

雇用期間

定めなし

試用期間

なし

試用期間中の労働条件

同条件

就業時間

08:00:00 〜 17:00:00
休憩90分

所定時間外労働

あり（忙しい時期に時間外労働がある場合があります）

休日・休暇

社内カレンダーによる。月あたり６日、年８７日（お盆休暇・年末年始休暇含む）。

◆休日労働
あり（忙しい時期に休日出勤がある場合があります）

◆年次有給休暇
6か月以上勤務者：10日

◆時間単位での年次有給休暇の取得
なし

◆その他の休暇
慶弔休暇、産前産後休業、育児休暇（無給）

退職制度

◆定年・再雇用制度
定年制なし
再雇用制度なし

◆自己都合退職の手続き
30日以上前に届け出する

◆解雇の事由及び手続
①勤務成績または業務能率が著しく不良で、従業員としてふさわしくないと認められたとき
②精神または身体の障害により業務に耐えられないと認められたとき
③事業の縮小、その他事業の運営上やむを得ない事情により、従業員の減員等が必要となったとき
④その他前号に準ずるやむを得ない事情があるとき
⑤会社が倒産または、解散したとき

健康保険・年金・労災保険

厚生年金 健康保険

雇用保険の適用あり
労災保険の適用あり（強制適用事業所）

転勤

なし

社宅等の有無

世帯用あり 町の定住促進住宅（世帯・単身）が徒歩圏内にあり。

就業場所

有限会社花雅
大字川桁字元幸野12

マイカー通勤

可（駐車場あり）

屋内受動喫煙対策

なし（喫煙可）

選考基準

◆募集事由
増員

◆選考方法
面接

◆選考結果の通知タイミング
即決

◆求職者への選考結果通知方法
電話連絡 郵送 Eメール

◆選考日時
随時

◆選考場所
就業場所と同じ

◆面談時に持参する書類
履歴書（写真添付あり） 職務経歴書

◆応募書類の送付方法
当日持参

◆応募書類の返戻し
求人者の責任で破棄

採用農家

取締役	渡部雅幸
採用担当者	渡部雅幸（ワタナベマサユキ） 取締役
E-Mail	hanamasa.co@eagle.ocn.ne.jp